Neuste Gehälter:
Bürokauffrau: 26 Jahre, Ausbildung, 21.600 €
Oberarzt: 34 Jahre, Facharztausbildung, 120.000 €
Projektmanager: 32 Jahre, Promotion, 64.200 €
Teamleiter: 37 Jahre, Master, 83.300 €
Maschinenbautechniker: 52 Jahre, Ausbildung, 75.400 €
Logistik Solution engineer: 28 Jahre, Bachelor, 42.000 €
Leiter Einkauf: 44 Jahre, Promotion, 94.900 €
Geschäftsführer: 55 Jahre, Ausbildung, 70.000 €
Assistent der Geschäftsführung: 45 Jahre, Ausbildung, 48.000 €
Java Programmierer: 37 Jahre, Master, 66.000 €
Lagerist: 35 Jahre, Ausbildung, 42.000 €
Entwicklungsingenieur: 34 Jahre, Promotion, 62.400 €
Personalreferent: 38 Jahre, Master, 40.800 €
Software und Anwendungs Entwickler: 40 Jahre, Promotion, 60.000 €
Immobilienkaufmann: 23 Jahre, Ausbildung, 30.000 €
Pressesprecher: 32 Jahre, Master, 80.400 €
Maschinenbautechniker: 27 Jahre, Ausbildung, 37.200 €
SAP Berater: 24 Jahre, Ausbildung, 20.400 €
Disponent: 31 Jahre, Ausbildung, 43.404 €
IT Consultant: 24 Jahre, Bachelor, 48.000 €
Business Intelligence Consultant: 34 Jahre, Master, 67.644 €
Geschäftsführer: 40 Jahre, Ausbildung, 120.000 €
Prokurist: 36 Jahre, Master, 57.000 €
Leiter Finanzen und Rechnungswesen: 37 Jahre, Master, 162.000 €
Entwicklungsingenieur: 27 Jahre, Master, 48.000 €
Rezeptionist: 49 Jahre, Ausbildung, 40.800 €
Lohn- und Gehaltsbuchhalter: 49 Jahre, Ausbildung, 45.000 €
Produktmanager: 32 Jahre, Bachelor, 53.520 €
Logopäde: 33 Jahre, Ausbildung, 26.400 €
Business intelligence Specialist: 32 Jahre, Master, 60.000 €
Projektassistent Qualität: 25 Jahre, Master, 36.000 €
SPS Programmierer: 32 Jahre, Ausbildung, 50.280 €
Architekt: 46 Jahre, Master, 73.200 €
Biologisch technische Assistentin: 20 Jahre, Ausbildung, 22.800 €
Software und Anwendungs Entwickler: 40 Jahre, Master, 84.000 €
Sachbearbeiter: 42 Jahre, Ausbildung, 38.400 €
Vertriebsingenieur: 39 Jahre, Bachelor, 70.000 €
Industriemechaniker: 23 Jahre, Ausbildung, 36.000 €
Leiter Produktion Fertigung: 47 Jahre, Ausbildung, 26.400 €
Abteilungsleiter: 45 Jahre, Master, 112.888 €
Bilanzbuchhalter: 51 Jahre, Ausbildung, 91.000 €
Sachbearbeiter: 21 Jahre, Ausbildung, 27.000 €
Systemadminstator: 32 Jahre, Ausbildung, 36.000 €
Produktionshelfer: 30 Jahre, Angelernt, 72.000 €
Geschäftsführer: 39 Jahre, Master, 72.800 €
Chefarzt: 43 Jahre, Promotion, 192.000 €
Bauzeichner: 52 Jahre, Ausbildung, 33.600 €
Was verdient ein …
in

Gehalt Fondsmanager

Nach Berufserfahrung:

75.387 € 88.607 € 113.038 €

25%
Median Jahresgehalt
25%
Pro Jahr Pro Monat
Woher sind die Daten?

Gehalt Fondsmanager

Als Fondsmanager können Sie in den ersten 5 Berufsjahren mit einem Durchschnittsgehalt von 62.738 € rechnen. Die Gehaltsspanne als Fondsmanager liegt zwischen 52.373 € und 74.939 €. Erfahrene Fondsmanager mit 5-10 Jahren im Beruf erhalten im Schnitt 88.607 €. Die Spanne liegt zwischen 75.387 € und 113.038 €...weiterlesen

Wie hoch ist das Gehalt eines Fondsmanagers (m/w)?

Zu den Spitzenverdienern unter den Bankern gehören erfahrene Fondsmanager. Exzellente analytische und mathematische Fähigkeiten sind für diesen Job ein Muss. Die Manager großer Anlagebeträge wohlhabender Privatkunden oder institutioneller Investoren (Pensionskassen, Versicherungen oder Kapitalanlagegesellschaften) haben die schwierige Aufgabe, dem Markt zuvorzukommen und auch unter Stress so zu agieren, dass sie Renditen über dem Marktdurchschnitt erzielen.

Neulinge mit etwa ein bis zwei Jahren Erfahrung im Fondsmanagement konnten in den vergangenen Jahren an internationalen Finanzplätzen in Europa mit Grundgehältern in einer Spanne zwischen 55.00065.000 € (z.B. in Frankfurt) und bis zu 115.000 € (z.B. oberes Limit für Einsteiger in der Londoner City) rechnen.

Die “Fleischtöpfe”

Erst der Bonus macht den „Kohl” eines Fondsmanagers jedoch fett, auch wenn dessen Höhe extrem von der persönlichen wie auch der Leistung des gesamten Teams und dem zukünftigen Potenzial abhängt. Übliche Bonus-Zahlungen für Fondsmanager bewegen sich zwischen 100% und 120% des Grundgehalts.

Gehaltstabelle: Gehälter von Investmentbankern nach Karriere-Level am Standort Frankfurt

KarrierestufeGehalt - Untere GrenzeGehalte - Obere GrenzeBonus - Untere GrenzeBonus - Obere Grenze
Analyst (1. Jahr)55.000€77.000€10.000€38.000€
Analyst (2. Jahr)65.000€85.000€10.000€42.500€
Analyst (3. Jahr)75.000€100.000€25.000€70.000€
Associate (1. Jahr)85.000€115.000€30.000€120.000€
Associate (2. Jahr)105.000€130.000€70.000€120.000€
Associate (3. Jahr)125.000€145.000€75.000€195.000€
Vice President130.000€220.000€80.000€330.000€
Director160.000€250.000€12.000€440.000€
Managing Director230.000€480.000€225.000€k.A

Mit Erfahrung

Auf fortgeschrittenerem Level, d.h. mit drei bis fünf Jahren relevanter Erfahrung, lagen die Grundgehälter nach Schätzungen von Branchenexperten zwischen 115.000 € und 146.000 €. Mit Bonus konnten Top-Fondsmanager der mittleren Hierarchieebene in den vergangenen guten Börsenjahren eine Gesamtvergütung von rund 300.000 € nach Hause tragen.

Erfahrene Führungskräfte im Fondsmanagement erzielten Grundeinkommen von bis zu 280.000 €. Die meisten Fondsmanager mit Personalverantwortung bewegten sich mit einem durchschnittlichen Gehalt von 133.600 € allerdings deutlich unter diesem Spitzenwert.

Quellen: eFinancialCareers.com, Umfrage unter Headhuntern

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